400+ руководителей на одном мероприятии: как прошёл «День Генерального Директора»
О чём говорят директоры.
27 сентября в Москве в гостинице Radisson Collection состоялся ежегодный закрытый бизнес-форум — День Генерального Директора.
Организатором форума выступило главное профессиональное издание для руководителей — журнал «Генеральный Директор». Издание существует с 2006 года. За это время было создано крупнейшее бизнес-сообщество, где каждый руководитель находит для себя новые идеи, решения ежедневных бизнес-задач и повышает ключевые показатели компании.
В этот день на одной площадке собрались более 400 руководителей российских компаний для обмена опытом, нетворкинга, поиска новых партнёров и вдохновения на новые свершения!
В форуме приняло участие более 20 ведущих спикеров по развитию бизнеса. Они делились своими историями успеха и бизнес-кейсами, которых нет в открытом доступе. У всех участников была уникальная возможность пообщаться с каждым из спикеров лично.
О своих достижениях рассказывали:
Давид Ян — основатель и председатель совета директоров группы компаний ABBYY. В своём докладе Давид рассказал, как побудить эффективно трудиться, если привычные схемы мотивации не работают.
Андрей Шаронов — президент Московской школы управления «Сколково», рассказывал личные истории трансформации и о том, что такое надёжная база для лидера.
Виктор Семенов — владелец и председатель наблюдательного совета АО «Белая Дача» поделился идеями, как вдохновить сотрудников своим видением и побудить работать на цели компании.
И многие другие.
В ближайшем номере журнала «Генеральный Директор» редакция опубликует самые полезные советы из выступлений спикеров форума, которые они не давали ранее. У вас есть возможность узнать, что привело их к успеху. Кроме того, вы сможете получить презентации каждого из спикеров. Материалы будут доступны в свежем номере по подписке.
Подписавшись на журнал, вы становитесь частью крупнейшего бизнес-сообщества страны. Вместе с другими руководителями вы сможете посещать ежегодные закрытые мероприятия журнала «Генеральный Директор», обмениваться опытом и получать новые идеи для роста компании.
