30 января 2012, 18:00

Новые правила Google

С 1 марта Google изменяет политику конфиденциальности и условия использования своих сервисов.

Для того, чтобы не заставлять пользователя работать более чем с 60 документами сразу, в Google придумали единые правила работы со своими продуктами.

1. Объединение сервисов: пользуясь одним продуктом Google, вы можете обращаться к другим функциям. Разработчики пишут: делиться видеороликами на YouTube с друзьями в Google+, назначать встречи в Календаре прямо из Gmail, общаться по чату непосредственно в Документах Google — все это должно быть доступно, быстро и удобно.

2. Взаимодействие в интернете: Google запомнит тех людей, с которыми вы постоянно делитесь информацией. Доступ к документам теперь не нужно будет заново давать одним и тем же людям, для автоматизации процесса будет выведен специальный алгоритм.

3. Персонализация: Google еще в начале года поразил всех новым алгоритмом поиска. Теперь результат можно получить на основе предыдущих запросов и интересов в социальной сети Google Plus.

4. Конфиденциальность: Пользователи Google, как и раньше, могут быть спокойны за свои персональные данные, если только их не затребуют в связи с судебным решением.

На страничке доступен предварительный просмотр текста о политике конфиденциальности, где подробно расписан каждый пункт. В частности, пользователь может узнать, какую информацию собирает Google, как используются собранные данные, как найти и изменить свои персональные данные и т. д.

Разработчики отмечают, что предоставлять некоторую информацию третьим лицам они всё-таки могут, но это будут обобщенные обезличенные данные. Третьи лица — это все пользователям и партнеры Google, такие как издатели, рекламодатели или связанные сайты. Эти данные могут применяться, например, для того, чтобы настраивать рекламу на узкий сегмент людей, которым она интересна.

Профессия Руководитель Digital-проектов

Cossa рекомендует: онлайн-курс “Руководитель Digital-проектов”.

Вы научитесь организовывать работу с digital-проектами от таск-менеджмента до управления командой и станете тем специалистом, которого ищут все работодатели.