Профиль пользователя на Cossa.ru

photo profile

АлексейВасюткин +2

Алексей Васюткин +2

Добавил комментарий
30 декабря 2016, 08:17
Тренды

Мотивация сотрудников в рекламном агентстве. Часть 1

Годовая премия как переменная часть -цикличность это конечно замечательно.  

Я не знаю кому принадлежит цитата:

Если много обучать сотрудников они научаться всему и уйдут, а представьте что будет, если они не научатся и останутся.

Так вот, если они останутся :
Сотрудник 4 или больше месяца собирается покинуть вас, и не уходит потому как ждёт годовой премии, он ее честно заслужил. он будет  Демотивированный сам, так как давно решил сменить место работы,
а теперь представьте  командую работу в которой 1 сотрудник будет всем недоволен и не мотивирован, у вас будет сразу не один недовольный сотрудник :)
Тут конечно все зависит ещё от причин ухода, но если человек идёт в декрет - лишать ее годовой премии тоже некорректно.

Добавил комментарий
30 декабря 2016, 07:46

✉️✨
Письма Коссы — лаконичная рассылка для тех, кто ценит своё время: cossa.pulse.is

Вход на cossa.ru

Уже есть аккаунт?
Авторизуйся через VK:
Vkontakte
Не забудьте написать email на странице своего профиля для управления рассылкой